Kruimelpad

Werken bij ACM

Senior Medewerker Mededinging

Wil jij werken aan complexe en uitdagende onderzoeken waarin iets nooit zwart of wit is? Vind je het leuk om te werken aan wisselende projecten in diverse teams? Ben jij een pragmatische puzzelaar die houdt van een inhoudelijke en open discussie? Dan is de functie Medewerker Mededinging bij de Autoriteit Consument & Markt (ACM) echt iets voor jou.

Over de functie

Als Medewerker Mededinging kom je te werken bij de Directie Mededinging. Je werkt hier mee aan het signaleren, onderzoeken, voorkomen en oplossen van marktproblemen. Hiervoor duik je diep in de wereld van fusies, kartels en machtsposities. Je maakt kennis met de meest uiteenlopende sectoren, markten en producten. Van loterijen tot aan transport en van de bouwsector tot aan supermarkten.

Als Medewerker Mededinging ga je in gesprek met de markt, je bezoekt bedrijven, spit grote hoeveelheden data door en analyseert de feiten binnen het kader van de Mededingingswet. Je stelt de ‘theory of harm’ op en denkt mee over passende interventies. Je zit met diverse stakeholders om de tafel, zowel intern als extern. Aan de hand van overtuigende rapporten, heldere besluiten en doortastende gesprekken weet jij gedragsveranderingen teweeg te brengen, je bent je bewust van externe ontwikkelingen en gevoeligheden en kent de drijfveren van externe partijen en kan hierop inspelen.

Je werkt in multidisciplinaire teams samen met juristen, forensisch IT’ers, economen/econometristen en gedragsbeïnvloeders aan concrete oplossingen die de concurrentie in Nederland bevorderen en bewaken. Je werkt in het middelpunt van de belangstelling van politiek, bedrijfsleven en consument.

Functie-eisen

Je bent omgevingsbewust, sociaal en communicatief. Je heb een goed analytisch vermogen en durft onafhankelijk van anderen tot een oordeel en nieuwe ideeën te komen. Je hebt een scherpe en heldere schrijfstijl en je bent een teamspeler die zelfstandig en gestructureerd te werk gaat.
Je enthousiasmeert mensen in jouw team, neemt ze mee en weet ze tevens inhoudelijk te begeleiden. Je weet hoe je draagvlak en heldere verwachtingen creëert op zowel management- als bestuursniveau.

Daarnaast heb je:
• Een afgeronde universitaire opleiding, richting Rechten of Economie, met bij voorkeur mededingingsrecht of micro economie als vakken. Of een andere afgeronde universitaire studie, waarna je aantoonbare ervaring hebt opgedaan met marktwerkingsvraagstukken;
• Minimaal 5 jaar relevante werkervaring;
• Ervaring binnen een politiek bestuurlijke omgeving is een pré;
• Projectleiders vaardigheden is een pré.

Arbeidsvoorwaarden

Wat bieden wij?
De ACM is een energieke, hedendaagse werkgever die haar eigen rol heeft in een dynamische omgeving. Je werkt aan inhoudelijk interessante en actuele zaken met impact voor consumenten en bedrijven. Toezichthouders staan in het centrum van de belangstelling. Media, politiek, bedrijfsleven en het publiek volgen ons werk kritisch.

Verder kun je rekenen op:
• Gedreven collega’s met een hoog kennisniveau;
• Ruime mogelijkheden voor verdere ontwikkeling en specialisatie (o.a. opleidingen binnen en buiten onze eigen Academie);
• Een prettige werkomgeving met goede faciliteiten in hartje Den Haag;
• De functie wordt afhankelijk van opleiding en werkervaring ingeschaald in schaal 12 (min. € 3740,74 en max. € 5559,90 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek);
• Een tijdelijke aanstelling voor 2 jaar;
• Een uitstekend secundair arbeidsvoorwaardenpakket (conform de Rijksoverheid cao), inclusief o.a. een fietsregeling, extra verlof opties, voordelig sporten op kantoor, etc.

Solliciteren & contact


Is je interesse gewekt, solliciteer dan nu via onderstaande button met je CV en motivatiebrief. Wil je eerst meer weten? Neem voor de sollicitatieprocedure contact op met Kelly Veenboer, Corporate Recruiter, via kelly.veenboer@acm.nl of 070-722 2525. Heb je inhoudelijke vragen over de functie? Neem dan contact op met Natalie Aartsen, Teammanager Directie Mededinging (070 -722 20 00 of natalie.aartsen@acm.nl).

Een assessment kan deel uitmaken van de selectieprocedure. Het inwinnen van referenties kan eveneens onderdeel zijn van ons selectieproces. Dit kan ook betekenen dat openbare bronnen als sociale media worden geraadpleegd. Welke bronnen geraadpleegd worden hangt af van de functie waarvoor je solliciteert.

De kennismaking en selectieprocedure bestaat uit minimaal twee gesprekken en een afrondend arbeidsvoorwaardengesprek. Rijksambtenaren met een vaste aanstelling behouden deze aanstellingsvorm.

Reageren voor

08-09-2019

Informatie

Neem voor meer informatie contact op met Kelly Veenboer, tel. 070 722 25 25.

Over de ACM als werkgever

Bij de ACM maak je je hard voor een eerlijk speelveld voor consumenten en bedrijven. Op onze WerkenbijACM-site vind je alle informatie over wat jij kunt verwachten van de ACM als werkgever. Nieuwsgierig?

Privacy & solliciteren bij de ACM

De ACM vindt het belangrijk om zorgvuldig met jouw sollicitatie en jouw persoonsgegevens om te gaan. En om je daar goed over te informeren. Lees wat wij doen om jouw sollicitatie en persoonlijke gegevens te beschermen:

Ga naar Privacy & solliciteren bij de ACM